2月9日，内江市委人才工作会议召开，会议深入学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，全面落实中央、省委人才工作会议精神，总结全市人才工作，部署实施新时代人才强市战略，引导动员全市上下真心爱才、悉心育才、精心用才，推动新时代内江人才工作高质量发展，为加快建设成渝发展主轴中心城市提供坚实人才支撑。
市委书记郑莉出席会议并讲话。市委副书记、市长李丹主持会议。市人大常委会党组书记、主任戴震，市政协党组书记、主席康俊，市委副书记路松明出席会议。
会上，东兴区、市科技局、内江师范学院作了大会发言;西南财经大学西财智库首席执行官汤继强、地震预警四川省重点实验室主任王暾、四川汇宇制药有限公司董事长丁兆博士3名高层次人才作交流分享;会议通报重大任务“揭榜挂帅”行动推进情况，为内江市领军人才、优秀青年人才、优秀乡村振兴人才代表颁发了证书。
郑莉指出，近年来特别是市第八次党代会以来，市委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定贯彻党中央大政方针和省委决策部署，全方位培养、引进、用好人才，推动人才队伍不断壮大，人才平台能级提升，人才创新活力迸发，人才效能充分激发，人才环境持续优化。
郑莉强调，人才是经济社会发展的第一资源，是创新驱动发展的关键要素。当前，我们正处于全面建设社会主义现代化内江的关键时期，成渝地区双城经济圈建设、西部陆海新通道建设等多重国家战略机遇交织叠加，创建省级创新型城市、全省基层人才工作先行区等人才竞争优势持续释放，人才对内江发展的决定性、关键性作用愈加凸显。市第八次党代会明确了加快建设成渝发展主轴中心城市的发展目标，作出了实施产业强市、开放引领、创新驱动“三大发展战略”，着力打造产业内江、生态内江、甜蜜内江“三个愿景”等安排部署，需要各行各业的优秀人才竞相参与、贡献力量。内江新时代人才工作大有可为、大有作为。全市各级各部门要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，认真落实中央、省委人才工作会议精神，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展，坚持党管人才原则，坚持“四个面向”，深入实施新时代人才强市战略，以建设适应内江高质量发展的人才队伍为目标，全力打造特色产业人才聚集地，全方位培养、引进、用好人才，深化人才发展体制机制改革，不断优化人才生态，加快建设成渝发展主轴人才高地和创业沃土，为加快建设成渝发展主轴中心城市提供坚实人才保障。
郑莉强调，要聚焦工作重点，加快推动全市人才工作迈上新台阶。以“产业引领、园区支撑”为立足点，着重围绕构建“5+5+5”现代产业体系，精准配置人才资源，联动布局产业链、人才链和创新链，因地制宜打造各具特色的产业人才集聚地。要紧盯高端人才队伍，抓牢青年人才队伍，巩固乡村人才队伍，壮大技能人才队伍，全面推进人才“引、育、用”一体化发展，加快建设适应内江高质量发展的人才队伍，形成各行各业人才辈出、人才济济、人尽其才的生动局面。
郑莉强调，要深化改革创新，全面激发人才干事创业热情。深化重大任务“揭榜挂帅”行动，健全完善考核评估、亮榜推进、动态调整等机制，激励更多人才揭榜当先锋、领衔破难题，在服务大局、攻坚克难中施展才华、展现作为。提升人才自主权和获得感，遵循人才成长规律和科研规律，完善人才+股权利益联结机制，持续深化职务科技成果权属改革，让科技人员把更多精力用到研究上，潜心钻研、多出成果、出好成果。持续优化人才生态，充分相信人才，创造舞台给人才、提供机会给人才，努力为人才发展创造各种条件，让人才在内江创业安心、发展放心、生活舒心。
郑莉强调，要坚持党管人才原则，形成上下联动齐抓共管的人才工作格局。更加注重抓责任落实，切实把人才工作放在全局工作中谋划推进，健全多元化人才投入机制。更加注重抓工作统筹，加强宏观指导和统筹协调，推动人才工作各项任务落地落实。更加注重抓氛围营造，加大对优秀人才的精神表扬和物质奖励力度，在全社会营造“爱才尊才重才”的浓厚氛围。
市委、市人大常委会、市政府、市政协有关领导;市委人才工作领导小组成员;各县(市、区)、内江经开区、内江高新区，市级有关部门(单位)主要负责同志和分管负责同志;中、省驻内单位主要负责同志;在内高校主要负责同志;市属科研单位、国有企业、创新平台主要负责同志等参加会议。
